Licenciement abusif : notre cabinet d'avocat en droit du travail vous défend
Afin de vous aider à analyser les forces et les faiblesses de votre dossier d'une part, et vous exposer les détails et les subtilités de la procédure devant les Prudhommes, notre cabinet d'avocats en droit du travail vous propose un 1er rendez-vous gratuit.
Dans le cadre du 1er rendez-vous qui vous prendrez avec notre cabinet d'avocat, il sera possible de faire une première analyse de votre dossier, et ainsi de déterminer les suites, notamment prud’homales, que nous pourrons donner à votre affaire à la suite de votre licenciement.
Votre 1er rendez-vous pour vous défendre aux prud'hommes
Ce premier rendez-vous nous permettra :
- D'analyser votre dossier ;
- D'évaluer vos chances de gagner ;
- De déterminer le montant de vos dommages ;
- De vous faire un devis adapté à vos revenus et aux caractéristiques de votre afffaire.
Dans le cadre de ce rendez-vous, il est impératif que vous nous transmettiez la photocopie des pièces suivantes :
- Contrat de travail et avenants
- Fiches de paies (12 dernières)
- Lettre de convocation à l’entretien préalable au licenciement
- Lettre de licenciement
- Attestation Assedic
- Solde de tout compte
- Certificat de travail
- Courriers échangés entre l’employeur et le salarié
Ce premier rendez-vous ne vous engage à rien et vous permettra d'avoir une idée plus précise de votre dossier.
N'hésitez donc pas à nous contacter rapidement pour prendre votre 1er rendez-vous que ce soit par téléphone (06 13 36 07 32) ou par mail (mohand.yanat@my-avocat.fr).
